图书介绍
《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》条文释义与案例精解【2025|PDF|Epub|mobi|kindle电子书版本百度云盘下载】
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- 李援主编 著
- 出版社: 北京:中国民主法制出版社
- ISBN:7802193710
- 出版时间:2008
- 标注页数:470页
- 文件大小:15MB
- 文件页数:482页
- 主题词:劳动争议-劳动法-法律解释-中国
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图书目录
第一部分 法律文本及立法文件3
中华人民共和国主席令(第八十号)3
中华人民共和国劳动争议调解仲裁法4
关于《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法(草案)》的说明17
全国人大法律委员会关于《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法(草案)》修改情况的汇报23
全国人大法律委员会关于《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法(草案)》审议结果的报告26
全国人大法律委员会关于《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法(草案三次审议稿)》修改意见的报告30
第二部分 法律条文释义35
第一章 总则35
第一条 立法目的35
第二条 调整范围38
第三条 劳动争议处理的原则43
第四条 劳动争议当事人的协商和解49
第五条 劳动争议处理的基本程序50
第六条 举证责任57
第七条 劳动争议处理的代表人制度61
第八条 劳动争议处理的协调劳动关系三方机制64
第九条 劳动监察67
第二章 调解71
第十条 调解组织71
第十一条 担任调解员的条件79
第十二条 调解申请80
第十三条 调解方式82
第十四条 调解协议84
第十五条 申请仲裁88
第十六条 支付令90
第三章 仲裁97
第一节 一般规定97
第十七条 劳动争议仲裁委员设立97
第十八条 制定仲裁规则及指导劳动争议仲裁工作102
第十九条 劳动争议仲裁委员会组成及职责105
第二十条 仲裁员资格条件114
第二十一条 仲裁管辖118
第二十二条 仲裁案件当事人122
第二十三条 仲裁案件第三人126
第二十四条 委托代理128
第二十五条 法定代理和指定代理133
第二十六条 仲裁公开137
第二节 申请和受理141
第二十七条 仲裁时效141
第二十八条 仲裁申请147
第二十九条 仲裁申请的受理和不予受理151
第三十条 仲裁申请送达与仲裁答辩书的提供157
第三节 开庭和裁决160
第三十一条 仲裁庭组成160
第三十二条 书面通知仲裁庭组成情况164
第三十三条 仲裁员回避166
第三十四条 仲裁员的法律责任170
第三十五条 开庭通知与延期开庭174
第三十六条 视为撤回仲裁裁决和缺席裁决177
第三十七条 鉴定179
第三十八条 质证、辩论、陈述最后意见181
第三十九条 证据及举证责任185
第四十条 仲裁庭审笔录191
第四十一条 当事人自行和解193
第四十二条 仲裁庭调解196
第四十三条 仲裁审理时限及先行裁决200
第四十四条 先予执行204
第四十五条 作出裁决207
第四十六条 裁决书210
第四十七条 终局裁决212
第四十八条 劳动者提起诉讼218
第四十九条 用人单位申请撤销终局裁决。219
第五十条 不服仲裁裁决提起诉讼223
第五十一条 生效调解书、裁决书的执行224
第四章 附则229
第五十二条 事业单位劳动争议的处理229
第五十三条 仲裁不收费232
第五十四条 本法生效时间235
第三部分 案例精解241
1.用人单位未及时续订书面劳动合同的后果241
2.订立的书面劳动合同内容违法的后果245
3.因用人单位违章指挥、强令冒险作业发生的争议247
4.用人单位变更名称、法定代表人、主要负责人或者投资人等事项后,劳动合同的处理250
5.用人单位变更劳动合同须与劳动者协商一致252
6.劳动者单方解除劳动合同是否要得到用人单位的批准255
7.用人单位不得随意解除劳动合同259
8.试用期内解除劳动合同263
9.因培训发生的争议266
10.追索劳动报酬的劳动争议制度269
11.因劳动报酬发生的争议273
12.劳动者提出解除劳动合同,用人单位同意,是否还需要支付经济补偿276
13.劳务派遣发生的争议280
14.用人单位强迫或者变相强迫劳动者缴纳抵押金等的劳动争议286
15.举证责任289
16.劳动调解组织调解的效力293
17.关于仲裁前置296
18.关于劳动仲裁的时效期间300
19.关于仲裁管辖304
20.已经生效的仲裁调解书当事人必须履行308
21.关于先予执行312
22.关于终局裁决316
第四部分 相关法律法规323
中华人民共和国劳动法323
中华人民共和国劳动合同法343
中华人民共和国就业促进法368
中华人民共和国职业病防治法382
工伤保险条例407
使用有毒物品作业场所劳动保护条例427
城市居民最低生活保障条例451
工伤认定办法456
因工死亡职工供养亲属范围规定460
企业职工伤亡事故报告和处理规定462
禁止使用童工规定467
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