图书介绍

机制创新与三项制度改革 许继经验指导手册【2025|PDF|Epub|mobi|kindle电子书版本百度云盘下载】

机制创新与三项制度改革 许继经验指导手册
  • 李荣融主编；国家经济贸易委员会企业改革司编 著
  • 出版社： 北京：中国经济出版社
  • ISBN：7501752494
  • 出版时间：2001
  • 标注页数：285页
  • 文件大小：9MB
  • 文件页数：299页
  • 主题词：电力工业(学科: 工业企业管理 学科: 经验 地点: 许昌市) 电力工业 工业企业管理

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图书目录

国家经贸委印发《关于许继集团有限公司人事、劳动、分配制度改革的调研报告》和《关于广西壮族自治区推进企业人事、劳动、分配制度改革的调研报告》的通知1

国家经贸委、人事部 劳动和社会保障部关于深化国有企业内部人事、劳动、分配制度改革的意见25

国有大中型企业建立现代企业制度和加强管理的基本规范（节录）32

2． 以人为本，快速发展的许继公司34

搬迁与建设35

科研与技术进步38

管理与改革42

人才战略与企业文化46

人事制度改革的背景及发展过程51

3． 人事制度改革：公开竞聘、量化考核51

人事制度改革的主要内容54

人事考评标准体系63

人事制度改革的成效68

制度文本69

4． 劳动用工制度改革：落实全员劳动合同制100

岗位聘约制100

竞争上岗制104

员工末尾淘汰制106

内部待岗制108

“分兵挺进”减员增效110

撤销亏损单位，人员整体分流112

制度文本115

5． 分配制度改革：向贡献倾斜，向人才倾斜124

分配制度改革的指导思想和原则124

灵活多样的分配形式126

制度文本140

6． 人才引进与职工培训144

人才引进和使用144

职工培训151

制度文本157

7． 企业文化：许继使命宣言202

企业精神战略203

企业员工共同信念战略207

企业家形象战略214

企业产品形象战略219

企业环境战略226

制度文本232

8． 关于许继的理论思考271

关于企业内部生产关系问题的初步思考271

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