图书介绍

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企画人生
  • 吴卫刚,刘少恒编著 著
  • 出版社: 北京:中国纺织出版社
  • ISBN:7506421593
  • 出版时间:2002
  • 标注页数:262页
  • 文件大小:9MB
  • 文件页数:276页
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图书目录

目 录1

第一章职业生涯第一步1

跨入事业的门槛1

一切从梦想开始1

谋职与求职2

什么工作最理想4

当代求职者的基本素质5

谋职六部曲8

如何做谋职计划9

求职需要迈过几个门槛11

气质与择业13

首先了解你自己13

气质的10种表现15

什么是性格17

性格类型与择业20

能力有大小强弱22

能力与择业24

兴趣是最好的老师26

第二章面试过程与心理29

求职者心理扫描29

求职心理的多向性29

自卑心理要不得30

求职的心理障碍31

不受欢迎的六种人32

择业中的几种观念34

透视主考官36

大企业主考官的心理36

面对人才,会有伯乐之感37

看中第一印象37

光环效应38

择优录取的心理39

主考官的职责40

企业如何组织面试41

面试工作的准备41

企业如何选派主考官43

主考官的提问技巧45

了解面试中的提问方式48

第三章职业种类有多少50

职业性质四大类50

服务类职业50

社会工作类职业51

企业类职业52

行政类职业53

选择职业就是选择办公桌54

按工作方式划分职业类型55

“领”导职业与老板57

Holland职业分类61

研究型(I型)职业62

现实型(R型)职业62

艺术型(A型)职业64

社会型(S型)职业64

企业管理型(E型)职业64

常规型(C型)职业65

各类职业的特点65

公共关系人员65

商品广告策划人员66

高级文秘人员68

律师68

财务会计人员69

营销人员70

外文翻译人员71

微机操作员71

企业经理72

美容美发师72

保险业务人员73

产品设计师74

第四章利用信息选择企业75

信息是求职的前提75

从哪里了解就业信息75

获取信息的技巧77

如何筛选招聘信息80

恰当选择招聘会81

在信息中分析自我优势82

求职者如何选择企业83

选大企业还是小企业83

企业有没有发展潜力85

看企业文化85

是否安定并能得到保障86

企业的业务范围86

是否具有良好的声誉87

人事管理制度87

私营企业需要的人才89

如何选择IT产业90

招聘应聘中的误区91

识别虚假广告92

鬼使神差的利益关系92

大企业也耍花招93

变相借用外脑94

为获利而招聘95

招聘公关人员96

第五章如何写好自荐书98

如何写好求职信98

求职信要有中心思想98

求职信的基本要求101

书写求职信的注意事项103

求职信的书写格式105

求职信的基本内容108

失败的求职信110

求职简历的写法112

求职简历贵在精简112

书写简历有技巧114

求职简历的注意事项115

有特色的网上简历117

写简历要注重实际122

自荐书实例125

例1:某服装专业毕业生求职资料125

例2:某校营销专业毕业生求职资料130

专业介绍134

培养方向134

理论课程简介134

实习课程和论文报告135

实习课程简介135

第六章塑造良好的形象139

姿态与语言美139

求职者的气质美139

良好的坐姿140

标准的立姿141

起立的动作与行姿141

如何开门与关门142

嗓音与面试效果142

语言也是一门艺术143

面试语言的误区144

面试时敬语的使用147

仪表给人第一印象148

仪表与着装美148

面试中的仪容修饰150

着装也要自我定位151

面试着装禁忌154

会计师面试时的着装155

律师面试时的着装156

科学家与工程师面试时的着装156

新闻记者面试时的着装157

教师面试时的着装157

第七章关键的面试阶段158

面试的基本要素158

个人信息与仪表形象158

工作经验很重要159

工作态度与条件要求160

进取心、自信心和事业心161

语言表达能力、反应能力和应变能力162

综合分析能力的考评163

情绪稳定性与自控能力164

人际交往及组织能力165

体育运动及身体状况166

业余兴趣及嗜好166

专业知识及专业技能167

如何认识面试168

应聘面试考什么168

面试的必考题171

面试疑难解答174

面试过程的七个阶段176

不要自设误区180

面试中的技巧与策略181

克服临场紧张的技巧181

面试中的语言技巧183

面试中要学会聆听187

面试中的察言观色188

小组面试的技巧189

面试回答讲策略191

可以向主考官发问194

如何询问工资待遇195

面试问答实例与评价196

关于履历表及自传方面的问答196

个人志愿与动机的有关问题198

与性格有关的问题200

与兴趣、爱好有关的问题201

与读书读报有关的问题203

有关健康和锻炼方面的问题205

与交友相关的问题206

人生、信念方面的问题208

与家庭有关的问题210

与学校生活有关的问题212

女性就业的时代216

女性求职须知216

第八章特殊的求职216

女性面试须知218

女性的心灵窗户220

女性巧对敏感话题222

如何到外企应聘224

外企登记表的填写224

应聘外企的简历须写好225

外企求职信和简历的格式227

外企面试的要点230

外企面试必答题234

外企的招聘程序236

谁最适合到外企工作239

如何踏入外企之门242

第九章真实的求职故事244

求职首战告捷244

网上人才交流会245

初次求职的苦涩246

去应聘策划师248

低点求职251

求职者权益谁保护252

千万不要自以为是254

保险工作的乐趣256

求职也要有个性257

低就和高攀258

谋职时谁考谁260

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