图书介绍
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- 王辉耀,苗绿著 著
- 出版社: 北京:中国社会科学出版社
- ISBN:9787520310796
- 出版时间:2018
- 标注页数:202页
- 文件大小:26MB
- 文件页数:223页
- 主题词:人才培养-研究-中国
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图书目录
上篇 创新人才观念3
第一章 全球化的人才观3
全球人才大流动3
危局之下,十字路口11
择天下英才而用之20
第二章 站在“人口红利”的拐点上27
“人才红利”时代开启27
人力资源危机初探32
新一轮技术革命36
中篇 人才培养之道47
第三章 人才发掘与选拔方略47
人才发掘:列清单、四基准47
人才选拔:审慎严格、出奇制胜55
人才举荐:尚贤、主动、多渠道66
第四章 人才使用艺术73
量才授任,适得其所73
以用为本,才尽其用77
识人有道,用人有度82
第五章 人才培养策略89
如何公正:赛马制用人89
小材大用:“小萝卜”能否占“大坑”91
三重目标:士气、业绩、能力94
第六章 缔造高绩效队伍98
长短搭配:发挥组合优势98
制衡分享:“权、责、利”顶层设计102
沟通执行:创新思维、方式、工具108
第七章 创造人才磁场效应112
组织平台:成就人才的舞台112
事业空间:人才和组织的双赢未来116
人才磁场:看不见的吸引力118
下篇 人才成长路径125
第八章 成长,永远不会太晚125
重新思考:扣好人生的第一粒扣子125
天马行空:理想始于“妄想”131
始于足下:做个务实的冒险家137
第九章 制订“再成长计划”144
认清自己:精准定位三标准144
忘记过去:接受有益的失败149
再次瞄准:以终为始,再出发154
第十章 提高专业精准度158
术业专攻:强化职业能力158
整合资源:构筑人脉“圈子”162
开拓格局,跨界生长165
第十一章 挖掘“创新者精神”170
奇思妙想:打造创意肌肉170
再跨两步:增进先见能力174
创新者丛林法则:犯“众怒”、不设限、不惧败178
第十二章 领导力造就领导者184
登高望远:全局思维与决断力184
角色转变:从“跟跑者”变成“领跑者”189
成就定义:你培养了多少人才193
参考文献199
后记201
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