图书介绍

互联网企业薪酬管理【2025|PDF|Epub|mobi|kindle电子书版本百度云盘下载】

互联网企业薪酬管理
  • 张颖著 著
  • 出版社: 北京:人民邮电出版社
  • ISBN:9787115464507
  • 出版时间:2017
  • 标注页数:192页
  • 文件大小:19MB
  • 文件页数:202页
  • 主题词:网络公司-企业管理-工资管理

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图书目录

第一章 互联网模式下的薪酬管理1

第一节 互联网时代,企业管理的发展趋势和特点3

第二节 人力资源管理的未来趋势7

第三节 薪酬管理的重要价值10

第四节 薪酬管理与大数据15

第五节 未来的薪酬管理模式有什么变化28

第二章 如何让薪酬方案落地33

第一节 像做营销一样做好薪酬管理中的沟通35

第二节 如何自查薪酬管理情况43

第三节 薪酬管理中的危机公关50

第四节 薪酬管理中如何协调各方的利益关系60

第五节 如何做好主要薪酬项目的项目管理64

第三章 薪酬管理大事件83

第一节 如何做好薪酬福利预算管理85

第二节 如何做好调薪管理91

第三节 奖金税如何筹划118

第四章 Payroll管理123

第一节 Payroll管理的难点和要点125

第二节 如何提高Payroll管理的效率和准确率126

第三节 多接口负责的Payroll管理工具160

第五章 薪酬管理中涉及的相关法律法规解读171

第一节 基本工资计算涉及的法律法规173

第二节 工资支付涉及的法律法规175

第三节 休假期间工资计算涉及的法律法规178

第四节 加班费计算涉及的法律法规180

第五节 离职补偿金计算涉及的法律法规181

第六节 竞业限制补偿金计算涉及的法律法规186

第七节 年休假涉及的法律法规187

第八节 法定休假福利涉及的法律法规188

第九节 工伤补偿涉及的法律法规189

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